行政人事

岗位职责：
1、前台电话接听、转接、电信固定电话及网络办理；
2、公司固定资产、办公用品、办公设备的采购、领用分配、日常维护、定期盘点等管理工作；
3、员工考勤管理工作；
4、公司档案、文件、证书的归档管理工作；
5、负责公司物业管理及日常费用的支付与结算；
6、办公室安全、卫生、环境管理工作；
7、协助人员的招聘工作:信息发布、简历筛选搜索、人员邀约，参与初始。
8、对新员工试用期进行监督，转正考核等；
9、领导交办的其他事宜。
任职要求：
1、有2年以上工作经验者优先考虑；